Premierul Ilie Bolojan a declarat că, în 2026, măsurile pentru scăderea cheltuielilor în administrație vor include, în anumite zone, și reducerea personalului. Șeful Executivului a explicat că toate autoritățile trebuie să realizeze un audit al schemei de personal care să arate dacă există posturi în plus, accentuând impactul salariilor nejustificate asupra investițiilor și serviciilor publice, potrivit declarațiilor sale oferite într-o emisiune la Antena 3.
👉 Auditul schemei de personal va determina reducerile necesare
Ilie Bolojan a afirmat că, anul viitor, fiecare instituție publică va fi obligată să analizeze structura personalului pentru a stabili dacă există angajați în plus sau posturi nejustificate. El a subliniat că „nu trebuie să ne ascundem de asta”, făcând referire la necesitatea unor reduceri în anumite cazuri.
Șeful Executivului a menționat că autoritățile au două opțiuni: să revizuiască modul în care sunt alocați angajații și sporurile aferente sau, în situațiile în care este evident un excedent de personal, să procedeze la reducerea acestuia. Astfel se urmărește eficientizarea cheltuielilor publice.
👉 Impactul reducerilor de personal asupra serviciilor publice
Premierul a explicat că fiecare salariu nejustificat în sectorul public reprezintă fonduri în minus pentru alte domenii esențiale, precum investițiile, sănătatea și educația. El a precizat: „fiecare salariu care este plătit în sectorul public în mod nejustificat înseamnă niște bani în minus de la investiții, de la sănătate, de la educație și înseamnă servicii mai puține pentru cetățenii noștri”.
Astfel, reducerea cheltuielilor pe personal este văzută ca o măsură necesară pentru îmbunătățirea serviciilor publice și o repartizare mai eficientă a resurselor financiare în administrația publică pentru anul 2026.
