Confruntare între Sindicatul "Diamantul" și Ministerul Afacerilor Interne

Confruntare între Sindicatul "Diamantul" și Ministerul Afacerilor Interne

Sindicatul "Diamantul", unul dintre cele mai mari sindicate din România, cu aproximativ 4000 de membri, se află în mijlocul unei dispute directe cu Ministerul Afacerilor Interne (MAI). Comisarul șef Vitalie Josanu, liderul acestui sindicat, a declarat că este supus unei cercetări disciplinare. Aceasta nu se referă la opinii personale, ci la exprimarea unor "opinii politice" în cadrul activității sale sindicale.

"Ministerul Afacerilor Interne nu acceptă sindicatele și sindicalismul în Poliția Română. Demilitarizarea din 2003 a rămas doar pe hârtie," a subliniat Josanu, evidențiind cum orice voce critică din interiorul poliției este rapid investigată. Conform lui, hărțuirea liderilor sindicali este mascată sub formă de anchete disciplinare, iar absurditatea acestor situații ating cote alarmante.

"Am fost cercetați pentru informații disponibile pe site-ul sindicatului, care ulterior au fost clasificate drept secrete de serviciu," a explicat liderul sindical. El a descris cum postările publice sunt adunate ca dovezi împotriva activității sindicale, ridicând semne de întrebare asupra transparenței și legalității acestor măsuri.

Pe 11 decembrie 2024, Sindicatul "Diamantul" a solicitat solidaritatea altor sindicate și a cerut o anchetă asupra procedurii de cercetare disciplinară a lui Vitalie Josanu. Potrivit acestora, cercetarea se bazează pe fapte publice și încalcă principiile legalității și ale dreptului la apărare.

Lupta pentru transparență continuă, Josanu explicând că sindicatul face demersuri pentru desecretizarea ordinelor și regulamentelor interne, în scopul de a asigura că reprezentanții poliției își cunosc drepturile. Deși anumite regulamente ar trebui să fie publice, multe documente rămân clasificate, ceea ce a determinat liderii sindicali să conteste această situație în instanțe.

Activitatea sindicatului este afectată și de o criză acută de personal în Poliția Română. Josanu a atras atenția asupra deficitului de personal, care în anumite structuri din județul Neamț ajunge la 50%. La nivel național, media deficitului este de 25-27%, dar în structurile operative, criza depășește 40-50%. "Un șef de secție a fost nevoit să închidă un post de poliție deoarece trei oameni au ieșit la pensie," a adăugat el.

Pensionările constante agravează și mai mult situația. Josanu a afirmat că măsurile politice luate împotriva polițiștilor, precum înghețarea aplicării Legii salarizării, au dus la scăderea numărului de angajați din sistem. "Oamenii nu mai văd nicio perspectivă," a menționat el.

Sindicalismul este privit ca o voce incomodă în interiorul MAI, iar Josanu a subliniat că, în ciuda protecțiilor legale, poliția română continuă să ignore drepturile sindicale.

Reacțiile autorităților, opacitatea și fuga de responsabilitate subminează nu doar structura organizațională, ci și capacitatea de reacție la diversele provocări cu care se confruntă Poliția Română. Josanu și colegii săi avertizează asupra pericolului ca polițiștii să execute ordine fără a gândi, ceea ce ar putea duce la abuzuri grave, având în vedere natura deciziilor pe care le iau.

În concluzie, întrebarea rămâne dacă sindicatele pot fi recunoscute ca parteneri în procesul de dialog profesionist, în loc să fie văzute ca adversari în interiorul instituțiilor.